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Le comportement dans les groupes (La prise de décision en groupe…
Le comportement dans les groupes
La nature du groupe
Fonctions du groupe
Besoin d'affiliation : avantage sur la santé et résilience
Définition du soi : atteinte d'objectif autrement difficilement réalisables
Groupe permet la réalisation d'un objectif commun ; individu se perçoivent en tant que membre du groupe
La psychologie des foules
Propriétés émergentes : comportement qui apparaissent seulement lorsque les individus sont en groupes
Désindividualisation : diminution de l'observation de soi et de l'autorégulation
Encouragement au suicide : plus fréquent si plus grand groupe, tard le soir
Pratique de guerre : plus extrêmes si pratiques de désindividualisation
Comportement d'enfant à l'Halloween : plus de désobéissance lorsque en groupe/anonymat
La prise de décision en groupe
Pensée de groupe : raisonnement erronée pour favoriser un consensus
Prise de risque : pour une majorité de dilemmes, les groupes prennent des décisions plus risquées que les individus
Polarisation : décisions de groupe plus extrêmes que celle de l'individu
Exposition à de nouveaux arguments
Comparaison sociale
Valorisation du risque
Diminution de la pensée de groupe
Groupe hétérogène
Leader discret
Avocat du diable
Observateurs externes
La facilitation sociale : effet + ou - de la présence des autres sur la performance
Les premières études
Effet de la compétition
Effet de la simple présence d'autrui
Effet néfaste
Effet de la simple présence
Simple présence augmente l'activation physiologique
Augmentation de la réponse dominante
Aide/nuit à la performance
Effet d'appréhension de l'évaluation --> la peur d'être évalué augmente le niveau d'activation physiologique