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SELECCION Y EVALUACION DE PERSONAL (Asignación de tareas (Partición (El…
SELECCION Y EVALUACION DE PERSONAL
Roles y actividades
Roles de ingeniería básica
-Cliente como usuario final
-Rastreador que verifica el código
-Entrenador que guía el equipo
-Desarrollador
Roles en el modelo SCRUM
-Propietario del producto
-Gerente del SCRUM o facilitador
-Desarrolladores del producto
Roles de ingeniería de software
-Líder del proyecto de software
-Ingeniero de soporte que asegura la calidad
-Ingeniero de operación y mantenimiento
Carga de trabajo
Analista
Responsabilidad:
-Definición de los requerimientos
-Análisis de las funciones
Desarrollo de la arquitectura
Diseñador
Responsabilidad:
-Diseño de la arquitectura de datos
-Diseño de la base de datos
-Diseño de interfaces
Programador
Responsabilidad:
-Creación de código ejecutable
-Creación de documentación
Integración de entorno
Probador
Responsabilidad:
-Definición de la arquitectura de pruebas
-Diseño de casos de prueba
-Ejecutar pruebas de software
Asignación de tareas
Partición
El proyecto debe dividirse en un numero de tareas y actividades manejables
Dependencia
Determinar la dependencia de cada actividad
Asignación de tiempo
Asignar a cada tarea un cierto numero de unidades de tiempo
Validación de esfuerzo
Checar que no se ha asignado mas trabajo del que pueda realizarse
Responsabilidad definida
Cada tarea debe tener un responsable
Resultados definidos
Cada tarea debe tener un resultado definido