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SI: ESTUDO COMPARATIVO DAS CARACTERÍSTICAS TRADICIONAIS ÀS ATUAIS (TIPOS…
SI: ESTUDO COMPARATIVO DAS
CARACTERÍSTICAS TRADICIONAIS ÀS ATUAIS
COMPARATIVO ENTRE OS TIPOS DE SISTEMAS
aspectos
Foco
principal função
Característica
aspecto de destaque
próprio daquele tipo de sistema
Usuário
classificação do usuário
níveis organizacionais
tático
estratégico
operacional
Decisão
decisão diretamente
indiretamente
Banco de dados
banco de dados próprio
compartilha o banco de dados
s, acessa os diversas bancos
Fonte de dados
internas
externas
Recurso gráfico
indispensável
desejáve
indiferente
Aplicações típicas
exemplos de aplicações
Detalhamento das informações
detalhadas
agregadas
Tipo de informação
informação característica fornecida
TIPOS E ÊNFASES NA ATUAÇÃO
Sistema de Informação para Executivos
objetivo principal
filtragem dos dados
reduzindo o
tempo
acompanhamento e
controle da organização
Sistemas Especialista
finalidade
solução de problemas mais específicos
inteligência Artificia
Data Warehouse e Data Mining
data warehouse
banco de dados
históricos resumidos
níveis
de detalhamento
data mining
exploração e análise
descobrir modelos e regras
aumento nas
operações
Sistema de Apoio à Decisão
características
uso de modelos e de dados
preocupação
com o estilo
possibilidade de simulação
interface
linguagem de ação
banco de conhecimento
linguagem de apresentação
Sistema de Automação de Escritório
objetivo
automatizar as operações
agilizando as atividades
auxilia
aumento da
produtividade
redução de custos
resultado de maior qualidade
Sistema de Informação Gerencial
situações gerenciais
valida
executa
coleta
transforma
armazena
apresenta informações
Sistema de Informação Transacional
suporte
controle de estoque
faturamento
compra de materiais
preparação da folha de pagamento
principais vantagens
precisão
confiabilidade
redução
no custo
redução tempo
Sistema de Gestão Empresaria
finalidade
planejamento do produto
compras de componentes
manutenção de estoques
interação com fornecedores,
administração
financeira
contábil
logística
recursos humanos
Customer Relationship Management
objetivo
eliminar a visão parcial
fidelidade do cliente
benefícios
ciclos de vendas mais curtos
maior conhecimento a respeito do cliente
viabilização do e-business
visão completa do perfil do cliente
CONSIDERAÇÕES
3 dimensões SI
tecnológica
saida informação
processamento
entrada infomação
armazenamento da informação
humana
alimentando-os com dados
pessoas interagem com os sistemas
utilizando as informações
integrando-os a sua rotina de trabalho
organizacional
delinenamento dos sistemas de informações
sistemas híbridos
SAD e EIS
SIT e SIG
prioridade
integração da organização
processo
cliente
possibilita
integrem seus
sistemas
elimina a
redundância
reduzindo a possiblidade de erros
elimina atrasos e
retrabalho
conectar com parceiros
conectar fornecedores
conectar com clientes