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Eficacia, productividad, eficiencia, (La relación y diferencias entre…
Eficacia, productividad, eficiencia,
Eficiencia, eficacia y productividad
Son conceptos relacionados. Sin embargo, en absoluto son equivalentes y conviene no confundirlos
En cierto modo, sirven de traducción a términos más concretos del éxito y el fracaso.
¿Qué significa la eficacia?
¿Qué implica la eficiencia?
La eficiencia económica
La eficiencia económica va un paso más allá de la técnica. Generalmente, se puede producir de muchas formas. Por ejemplo, es posible que la realización de determinadas inversiones haga necesario emplear menos trabajadores para alcanzar la misma producción
Las ganancias de eficiencia
Una ganancia de eficiencia implica lograr algo que, con los mismos recursos, antes no era posible. Por ejemplo, gracias a mejoras técnicas, un contable puede conseguir llevar las cuentas de más empresas sin realizar más inversiones, ni contratar más personal y sin necesitar más recursos de ningún otro tipo.
La medición de la eficiencia: No existe una unidad de medición de la eficiencia.
Sin embargo, sí podemos evaluar si se producen despilfarros de recursos
La relación y diferencias entre productividad y eficacia
La eficacia se determina por la consecución de logros. Para alcanzarlos, deberemos buscar que los recursos se empleen de la forma más productiva posible
Si los recursos empleados no van a ser capaces de rendir de la forma planeada, seguramente seremos ineficaces.
Sin embargo, a pesar de la relación entre ambos conceptos, son términos muy diferentes. Se puede ser eficaz pero improductivo o muy productivo pero ineficaz.
La relación y diferencias entre productividad y eficiencia
Ambas relacionan producción y recursos empleados. Sin embargo, lo hacen de forma diferente.
Por otro lado, la eficiencia es un atributo que los procesos pueden o no tener. Por su parte, la productividad es una magnitud que pretende describir la actividad de la empresa.
¿Qué representa la productividad?
La productividad relaciona la producción alcanzada con los recursos empleados. A diferencia de la eficiencia o la eficacia, puede medirse en unidades físicas o monetarias.
La medición de la productividad
Existen diversas formas de valorar la productividad en función del recurso que analicemos. Así, por ejemplo, nos puede interesar uno concreto. Por ejemplo, queremos saber cuánto produce un trabajador determinado que tenemos en plantilla
Medicion de productividad
Sin embargo, esa medición se complica cuando tratamos otros aspectos de enorme interés como, por ejemplo:
• ¿Qué producción añade un trabajador concreto?
• ¿Rinde lo máximo posible un determinado recurso?
En general, la productividad de cada trabajador es imposible de medir con exactitud. Necesitaríamos dos empresas iguales, una con esa persona y otra sin ella. Suele estar muy influida por aspectos del entorno.
Eficacia que deriva de la palabra “efecto”. Lógicamente, es eficaz aquella acción o proyecto cuyo resultado es el deseado o esperado.
Técnicamente, los procesos son eficaces cuando a su fin se produce el resultado previsto
La eficiencia requiere, en primer lugar, ser eficaz. Si no se logran los resultados pretendidos, no existe eficiencia. Pero, además, exige que se produzca un mínimo empleo de recursos.
Técnicamente, se es eficiente cuando no existen recursos sobrantes. Por ejemplo, si un despacho contable puede ofrecer el mismo nivel de servicio con un empleado menos y empleando las mismas cantidades de otros recursos, no estará siendo técnicamente eficiente.