Please enable JavaScript.

Coggle requires JavaScript to display documents.

Perspektif CG (Konvergensi Sistem CG (Nestor & Thomson (2000)…

- - - - produk yang dihasilkan suatu negara harus bisa berkompetisi
    - - perubahan lanskap keuangan korporasi dunia
  - - - market based
      - outsider system
    - - dengan alasan
        
        sistem CG dibentuk dan dipengaruhi tradisi legal negara
        
        model CG berinteraksi dengan fitur & karakteristik institusional negara
        
        konvergensi CG sulit diwujudkan karena proses perubahan lebih ditentukan oleh dinamika politik negara
  - - - Branson (2000) : one size fits all menunjukkan ketidaksensitifan terhadap faktor ekonomi dan kultural suatu negara
        
        konvergensi CG lebih mungkin dilakukan untuk skala regional (seperti wilayah Asia Pasifik)
        
        berbentuk
        
        akuntansi keuangan
        
        standar pengungkapan untuk korporasi
- - - - Unitary Board (Single Tier)
        
        Dominasi BOD (Luar perusahaan)
        
        Syarat : Wajib memiliki komite audit, komite nominasi dan komite remunerasi
      - Rule based "is this legal?"
        
        Diregulasi sehingga menjadi "is this right?"
        
        Legal statue
        
        Mandatory Rules
        
        Mengikuti dan patuh (comply)
  - - - Pemisahan
        
        Chairman of the board
        
        Chief executive officer
    - - Shareholder limited liability company (PT)
        
        Principles based
        
        Code of good corporate governance
        
        Self Reputation
        
        Disclosure
        
        Common Law
        
        Case Law
  - - - persatuan aspek organisasi
      - kekeluargaan
      - masa kerja seumur hidup
      - kebijakan personalia --> komitmen
      - perusahaan = keluarga
      - konsensus dalam membuat keputusan
      - pelatihan cross-functional
      - loyalitas --> promosi
      - kehidupan sosial berimbang
      - kinerja = penting
    - - anggota banyak
        
        berlomba mengisi posisi BOD
      - promosi berdasarkan tenure
      - BOD rangkap di perusahaan lain
      - independent outside directors
    - - informal regular meeting
      - stakeholder bukan shareholder
      - tidak ada the market for corporate control
        
        tidak ada pengambilalihan paksa perushanaan
  - - - faktor yang mempengaruhi implementasi CG
        
        ownership paterns
        
        alternative markets for corporate control
        
        different ways of financing corporate entities
      - ciri kepemilikan perusahaan
        
        tersebar (widely disperset)
        
        BOD memiliki kebebasan untuk menjalankan tugasnya
        
        kepemilikan terkonsentrasi (concentrated ownership)
        
        BOD tidak terlalu bebas, didominasi investor
      - keterkaitan sistem keuangan dengan orientasi CG
        
        pasar modal relatif besar
        
        perputaran saham likuid
        
        pasar model relatif kecil
        
        utang (non-equity loan capital)
    - - perbedaan
        
        wilayah
        
        mempengaruhi implementasi CG
        
        negara
        
        mempengaruhi implementasi CG
- - - - Governance mechanism
        
        checks & balance
    - - korporasi memberikan manfaat yang lebih besar untuk stakeholder
  - - - partisipasi stake holder
      - hubungan kontraktual korporasi dengan stakeholder
      - hubungan berbasis kepercayaan
      - etika bisnis
    - - perlu peraturan untuk melindungi shareholder
- - - - Efektivitas mekanisme kontrol suatu negara
        
        Mekanisme Pasar
        
        Negara Maju
        
        Mekanisme Perbankan
        
        Negara Berkembang
- - - - yang
        
        komprehensif
        
        transparansi
    - - untuk advice
- - - - Supremasi hak kepemilikan individu
      - Landasan Kapitalisme
      - Individualisme menjadi karakteristik dan acuan utama
    - - Korporasi harus menyadari tanggung jawab sosial
      - Korporasi merupakan sosial dari berbagai individu dengan personifikasi riil
      - Korporasi terlibat dalam berbagai aspek kehidupan sosial
      - Individu melaksanakan tugas dan aktivitasnya sebagai organ dari Corporate Person
      - Korporasi sebagai entitas sosial