Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Sosiaalipsykologia (Yksilö ja kulttuuri (Muut kulttuurin uottuvuudet…
Sosiaalipsykologia
Yksilö ja kulttuuri
Ihminen kulttuuriolentona
kieli
symbolijärjestelmä
kulttuuri
monimerkityksinen käsite
kulttuuripiiti
kulttuurin dynaamisuus
kulttuurin jatkuvuus
Kulttuurin tutkimus psykologiassa
Lev Vygotsky
kulttuurihisrtoriallinen psykologia
teiteenala
kulttuuripsykologia
psyyke
mieli
WEIRD-ilmiö
Yksilöllisyys ja yhteisöllisyys kulttuurin ulottuvuutena
Geert Hofstede
kulttuurin ulottuvuudet
yksilöllisyys-yhteisöllisyys
maskuliinisuus-feminiinisyys
epävarmuuden sieto
aikaorientaatio
mielihyväkeskeisyys
yhteisöllisyys
korostaa yhteisökeskeisyyttä
Muut kulttuurin uottuvuudet
maskuliinisuus
faminiinisyys
valtaetäisyys
maskuliinisuus-feminiinisyys
aikaorientaatio
suhtaudutaanko kulttuurissa elämään pitkällä vai lyhyellä aikavälillä
mielihyväkeskeisyys
Kulttuurin omaksuminen sosialisaatiossa
Kulttuurisen identiteetin muovautuminen
sosiaalinen identiteetti
kulttuurinen identiteetti
Kulttuurinen kohtaaminen
Kulttuurin vaikutus persoonallisuuteen
Ryhmän toiminta ja ryhmien väliset suhteet
Ryhmän merkitys yksilölle
Ryhmiin kuuluminen on luonnollinen osa ihmiselämää
Christina Salmivalli
tutkinut, että jo pelkästään ystävyyssuhteen olemassaolo edistää lapsen hyvinvointia
Ryhmän määrittely
muodostuu vähintään kahdesta ihmisestä
Perustehtävä
ryhmän muodostumisen syy
mitä tavoitteita pyrkii täyttämään
Ryhmiä
Primaariryhmä
ryhmään kuuluminen merkityksellistä suhteellisen kiinteälle joukolle ihmisiä
Sekundaariryhmä
väljempi joukko ihmisiä, jotka kokoontuneet suorittamaan esim. valmiiksi asetettua tehtävää, kuten koulutehtävää
Vuorovaikutus ryhmässä
ryhmäprosessi
kuvaa ryhmän muotoutumista ja kehittymistä
ryhmädynamiikka
ryhmän jäsenten keskinäinen jatkuvasti muotoutuva vuorovaikutus
Koheesio
ryhmän kiinteys
jäsenten halu pysyä ryhmässä
Ryhmäytyminen
harjoitukset ryhmän kiinteyden vahvistamiseksi
Normit ja roolit
Ryhmä luo omat käyttytymissäännöt ja työskentelytavat
normi
sääntö, ohje tai hyväksytty käyttäytymismalli
välttämättömiä ryhmän toiminnalle
ryhmässä voi olla eskplisiittisiä ja implisiittisiä normeja
rooli
ryhmän odotukset siitä, miten tietyssä asemassa olevia yksilöitä kohtaan tulisi käyttäytyä
roolit voivat olla virallisia tai epävirallisia
Status ja johtajuus
status
sosiaalisen järjestelmän mukainen arvoasema
johtajuus
asiajohtaminen
miten tavoitteet asetetaan
miten tehtävät organisoidaan ryhmän sisällä
ihmisjohtaminen
ihmisten saaminen suorittamaan tehtävät
jaettu johtajuus
johtamistehtävät jaetaan osiin
vastuualueita annetaan uusille ryhmänjäsenille
Ryhmän vaikutus ongelmanratkaisuun
kollektiivinen älykkyys
yhteinen tietämys
aivoriihi
ryhmätilanne, jossa ohjeeksi annetaan välttää yhdenmukaisuutta ja kriittisyyttä
sosiaalinen helpontuminen
ryhmäajattelu
Ryhmänjäsenyyden vaikutus yksilöön
sisäryhmä
ihmisiä, jotka katsotaan kuuluvaksi omaksi ryhmäkseen
ulkoryhmä
ihmiset, jotka koetaan olevan oman ryhmän ulkopuolella
Henri Tajfel
John Turner
sosiaalisen identiteetin teoria
konformisuus
kuvaa ympäristön luomaa sosiaalista painetta yksilössä
Solomon Asch
vaikutukset
informatiivinen ja normatiivinen vaikutus
Ennakkoluulot ja syrjintä
ennakkoluulo
sisäryhmän jakamia kilteisiä asenteita ulkoryhmää kohtaan
syrjintä
rasismi
etnosentrismi
Sosiaalipsykologinen tutkimus
Yksilö ja yhteisö tutkimuskohteena
Sosiaalipsykologia
Psykoloogian osa-alue, joka tutkii
ihmisten keskinäistä vuorovaikutusta
ryhmätoimintaan liittyviä ilmiöitä
ihmisen ja kulttuurin suhdetta
Sosiologia tutkii
yhteiskuntaa
rakenteet ja jäsenet
Antropologia
on tiede
tavoitteena ymmärtää ihmiselämää sen kaikissa muodoissa
Kvantitatiivinen ja kvalitatiivinen tutkimus
Kvantitatiivinen tutkimus
tuottaa määrällistä aineistoa
selvittää esimerkiksi syy-seuraussuhteita
Kvalitatiivinen tutkimus
ainoista ilmaistaan laadullisessa muodossa
tarinat ja puheet
pyritään tutkimaan ja ymmärtämään tutkittavaa kohdetta kokonaisvaltaisesti
Monimenetelmällisyys
yhdistetään kvantitatiivinen ja kvalitatiivinen tutkimus
Kokeellinen tutkimus
Stanley Milgram
tottelevaisuus
auktoriteetin antaman käskyn noudattaminen
validideetti
tarkoittaa pätevyyttä
kenttätutkimus
asetelma, jossa tutkittavasta ilmiöstä kerätään tietoa järjestelmällisesti mahdollisimman luonnollisissa olosuhteissa
Philip Zimbardo
sivustakatsoja-efekti
simulointi
Ei-kokeellinen tutkimus
tekstianalyysi
Narratiivinen tutkimus
tutkimusmenetelmä, jonka avulla tutkitaan tarinoita ja juonellisia kertomuksia
toimintatutkimus
tutkitaan ja yritetään muuttaa vallitsevia käytäntöjä
kognitiivinen dissonanssi
tiedollinen epäjohdonmukaisuus, jota ihminen haluaa vältellä
havainnointi
osallistuva havainnointi
ei-osallistuva havainnointi
itsearviointi
Tiedostettujen ja tiedostamattomien ilmiöiden tutkiminen
eksplisiittinen toiminta ja asenne
implisiittinen toiminta ja asenne
Tiedonkäsittely sosiaalisissa tilanteissa
Tiedonkäsittelyn tutkimus sosiaalipsykologiassa
tiedonkäsittely
osa ihmisen psyykkistä toimintaa
kaksoisprosenttiteoria
ajattelut
intuitiivinen ajattelu
nopeampaa
analyyttinen ajattelu
hitaampaa
arkiajattelu
illusorinen korrelaatio
lineaarinen ajattelu
Ensivaikutelmien syntyminen
kategorisointi eli luokittelu
prototyyppi
implisiittinen persoonallisuusteoria
omakohtainen käsitys siitä, että tietyt persoonallisuuden piirteet liittyvät toisiinsa
stigma
polttomerkki-ilmiö
haloefektin vastainen ilmiö
stereotypiat
sosiaaliset reprensaatiot
Serge Moscivici
tarkoittaa ihmisten yhteistä arkitietoon liittyvää ymmärtää jokin heille sosiaalisesti merkityksellinen asia
Atribuutiot
tarkoittaa syypäätelmää
sisäinen atribuutio
henkilökohtainen atribuutio
ulkoinen atribuutio
tilannekohtainen atribuutio
Asenteet ajattelun tehostajina
asenne
tarkoittaa ihmisen taipumusta arvioida myönteisesti tai kielteisesti
ajattelunsa kohdetta, tilannetta tai kymystä