Please enable JavaScript.

Coggle requires JavaScript to display documents.

ภาพรวม HRM (ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับการจัดการทรัพยากรมนุษย์…

- - - - กำหนดนโยบาย
      - ให้คำแนะนำและบริการ
      - ควบคุม
    - - จ้างงาน
      - อบรมและพัฒนา
      - การวางแผนทรัพยากรมนุษย์
- - - - สองทางนายจ้างและลูกจ้าง
    - - มีรัฐบาลเข้ามาเกี่ยวข้อง
- - - - บาดเจ็บเล็กน้อย
      - บาดเจ็บรุนแรง
      - ไม่สร้างความบาดเจ็บ
    - - สภาวการณืไม่ปลอดภัย
      - การกระทำที่ม่ปลอดภัย
  - - - วิศวกรรม
      - การศึกษา
      - การออกกฎข้อบังคับ
- - - - จูงใจในการทำงาน
      - ค่าตอบแทนพิเศษ
      - เนื่องจากความสำคัญของงาน
      - ผลประโยชน์อื่น
    - - ดึงดูดบุคลากร
      - จูงใจในการปฏิบัติงาน
      - บริหารต้นทุน
- - - - ทางบวก
      - ให้คำปรึกษา
      - ทางลบ
    - - ส่งเสริมพฤติกรรม
      - ป้องกันพฟติกรรม
    - - การพักงาน
      - การลดขั้น
      - การตักเตือน
      - การตัดเงินเดือน
      - การไล่ออก
- - - - เครื่องมือควบคุมการทำงานให้บรรลุประสงค์
      - แนวทางในการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร
      - จูงใจให้บุคลากรทำงานเต็มความสามารถ
  - - - พัฒนาความสามารถบุคคล
      - มาตรฐานในการแสดงพฤติกรรมที่ดีของบุคลากร
      - เครื่องมือแปลงวิสัยทัศน์