Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
La relación de trabajo (TIPOS (Según la manera de trabajar (Por cuenta…
La relación de trabajo
ELEMENTOS
:
2. Continuada dependencia o subordinación
Dependencia técnica del patrón
Deber jurídico de obediencia
3. Remuneración o salario
Retribución
del servicio prestado
1. Prestación personal del servicio
Realización de la labor por el trabajador contratado
No prestado por una persona distinta
CONCEPTO
Relación existente
Empleado o asalariado
Crean derechos y obligaciones reciprocas
Proporciona su trabajo a cambio de una remuneración
Empleador
Noción jurídica
TIPOS
Según la manera de trabajar
Por cuenta propia
El freelance
Por cuenta ajena
Según el tiempo que se concluye
relación laboral por tiempo indeterminado
relación laboral por tiempo determinado
Según la forma de contratar
Relación laboral basada en un contrato laboral
Relación laboral concluida por el nombramiento.
Según el lugar de ejecución del trabajo
Ejecutan el trabajo en el centro de trabajo del empleador
No trabajan permanentemente en el centro de trabajo del empleador
Según la extensión de la jornada laboral
jornada laboral semanal determinada
jornada laboral más corta
Según el carácter del empleador
Si el empleador es una entidad empresarial o no empresarial
IMPORTANCIA JURÍDICA
Existencia del respeto pleno a la dignidad humana del trabajador
No exista discriminación
Acceso a la seguridad social
Salario remunerador
Capacitación continua
Condiciones óptimas de seguridad e higiene
Protección al trabajador y a sus derechos
REQUISITOS
Voluntaria (voluntariedad)
Por cuenta ajena (ajenidad)
Personal
Retribuida (retribución)
Dependiente (dependencia o subordinación)
