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Escuelas de la Administración (escuela científica (estándares de…
Escuelas de la Administración
escuela científica
estándares de rendimiento
reagrupación
secuenciación
especialización
escuela clásica
objetivos
aumentar la eficiencia, optimizar le trabajo en la empresa es única y universal
aporta comunicación, supervición y control
Frederick W. Taylor H. Fayol
Escuela de las relaciones humanas
se basa
que la administración debía centrarse en los recursos humanos y en las relaciones humanas
características
se oponía al enfoque clásico
esta centrada en los recursos humanos
estudia las condiciones ambientales de trabajo
se reconoce a las personas
escuela neoclasica
se basa
orientar
dirigir
controlar
escuela sistémica
se detiene a la organización como un sistema de múltiples actividades y relaciones
esta teoria ve a la organizacion como un todo, siendo su punto fundamental los sistemas