Please enable JavaScript.
Coggle requires JavaScript to display documents.
Gestão por competências
A Coggle Diagram about
Classificação (
natureza,
Tipo,
Singularidade,
Abrangência and
Relevância no contexto Organizaiconal),
Ferramentas de Gestão por Competêcias,
Conceito: (
Americana: Intrinseco, Competente pelas caracteristicas individuais, inputs. CHA and
Francesa / Inglesa: Extrínseco, competente pelo resultado, outputs, capacidade de assumir responsabilidades em situações complexas), ( (
Identificar competências disponíveis:
Mesmos instrumentos da gestão de desempenho,
Descrição de Competências:
Competências devem refletir o resultado esperado,
Identificar competências necessárias:
Análise documental, entrevista, grupo focal, observação, questionário,
Modelagem de Competências: Estabelece as tipologias e os níveis de complexidade para que as atividades de mapeamento e avaliação sejam realizadas and
Mapeamento -> Identificação do GAP -> Gestão de Competências ( para reduzir as lacunas ))), (
GPC e a GP (
Formulação Estratégica:
Quando é definido M, V e Obj,
Mapeamento de Comp:
Identificação dos GAPs,
Captação de Comp: ,
Acompanhamento e Avaliação and
Retribuição:
Reconhecer e premiar o bom desempenho)) and
CHA:
- Conhecimento: Saber
- Habilidades: Saber Fazer
- Atitudes: Querer fazer